Venue: JW Marriott Absheron Baku
Date: 05.12.2018
Time: 19:00 – 23.00
Event will be lead by: Vusala Said, Jeyhun Ali
Dress code: Black tie
Event Partners: Bakutel



  • Araz Yusubov – ADA University, Dean, School of IT and Engineering
  • Jana Krimpe – B.EST Solutions, Founder & CEO
  • Fariz Jafarov – ASAN – E-Government Development Center Public Entity, Director
  • Sabina Parvizi – Synergy Partnership LLC, Managing Partner
  • Ilham Namazov – Cybernet, CEO
  • Rena Abutalibova – Iteca Caspian LLC, Sales Director
  • Emin Musavi – ASAN Radio, Director
  • Ulduza Khalilova – ASAN, Head of division of E-services and Social Innovation Department
  • Mahammad Zulfugarli – ULTRA Technologies, Chief of Business Services Group
  • Inara Guliyeva – Hewlett-Packard International Trade BV, Azerbaijan, Head
  • Sarkhan Hashimov – Microsoft, General Manager for Azerbaijan, Turkmenistan and Tajikistan
  • Aydam Ismayilov – AzerAgrar, General Director
  • Shahla Mammadova – Cybernet, Head of Project Management Department
  • Igbal Babayev – AzPMA, Founder and President
  • Rahila Aliyarzade – Baku European Lyceum, Deputy Director on ICT
  • Farid Ismayilzada – GoldenPay, Founder
  • Bahruz Hidayatzade – Caspian Event Organisers (ITECA), Executive Director
  • Nuri Ahmadov – NETTY AWARD Winner “For contribution to the development of national information technology in Azerbaijan”
  • Alexey Sleptsov – STEP IT Academy Baku, General Manager
  • Dmitry Andrianov – Infocity, Director
  • Elchin Aliyev – SINAM, President
  • Jabir Jumshudov – R.I.S.K., General Director
  • Ismayil Alakbarov – Neuron Technologies, Member of Supervisory Board
  • Rashad Azizov – Ministry of Transport, Communications and High Technologies, Head of İnnovative Development Department
  • Tural Kerimli- High Tech Park, CEO



Azerbaijan Women in IT Award (AWITA) is Azerbaijan’s largest event dedicated to recognition of women in the technology industry. The ceremony is hold to demonstrate the achievements and innovation of women in technology by identifying new role models and promoting further dialogue about diversity among industry influencers.

AWITA is organized by Azerbaijan Women in IT Club “Femmes Digitales”. AWITA has obtained tremendous support from trade associations, public entities and companies of all sizes and sectors.

This Award recognises and celebrates female excellence in the IT sector by rewarding professional achievements and outstanding results in the industry.

In its 2nd year, Femmes Digitales and Azerbaijan IT’ Community acknowledges and celebrates the achievements of talented female front runners, who become influential figures in Azerbaijan’s IT industry. The award also distinguishes “rising stars”, women who are quickly growing in importance in our industry, as well as those, putting efforts for improving gender diversity in the IT workplace.

Starting from this year AWITA will announce INDUSTRY NOMINATION to bring new technologies and innovations into different sectors and specialties by illustrating that technology is spread everywhere.  AWITA announces nomination for AGRICULTURE – WOMEN IN AGTECH. Agriculture may become an important engine of growth and poverty reduction. Therefore, we need to do more with less and figure out new smart solutions for agriculture. While women make up 40% of the agricultural workforce in the developing world, according to The Food and Agriculture Organization of the United Nations, few are farm owners and growers. To be sure, AgTech is a window of opportunity to make a gender splash for both agriculture and technology, which were side-lined for many years. Women in AgTech – in a field that emphasises ‘disruption’, where we must be on the front lines of a collective push towards equality and change. Some of the most passionate actors and activists in food and ag-tech are women, and in every corner of the world they are profoundly changing our relationship to the food we eat. These are some women who were influential in bringing the imperative challenges into the public consciousness of the food system and we are honoured to invite them at this nomination. With this nomination we would like to demonstrate the examples of women with the goal to bring some fresh new solutions into the field of agriculture, to promote them in food and agricultural technology for doing incredible work for a sustainable food system.  Let’s make agriculture smart TOGETHER!

For over 4 years Femmes Digitales’ Community has faithfully chronicled the female role in IT. The Award provides a program that promotes and recognises the professional achievements of women in the IT sector.

As part of the program, an esteemed group of executives has been selected for the judging panel, ranging from vendor, distributor and reseller ranks. Nominations can be submitted by nominee, as well as by colleague of an employee, employer, business partner.

The winners of the 11 award categories will be announced on December 5th 2018 at a celebration dinner in JW Marriott Absheron Baku.

The event will illustrate the achievements and innovation of women in technology over the last 12 months or more by identifying new role models and promoting further dialogue around diversity among industry influencers. We all know the awful statistic that has stuck around in this industry for too long now: just one woman to every five men. The lack of female leadership role models in the technology industry is harming the aspiration of young women looking for starting off a career in IT. That’s why initiatives like the Women in IT Awards are so important to provide a platform to highlight the prominent female leaders that grace the world of technology.

The Women in IT Award welcomes all women to apply and to be shortlisted for this year’s Women in IT Awards. This platform doesn’t only celebrate the achievements of female IT leaders, but also identifies new role models for young women. It is vital that this Award expands the circle of women innovators and creators looking for joining the IT industry in Azerbaijan. Simply by being involved in this initiative contributes to tackling technology for disheartening gender imbalance.

It is an honour to recognize the best technology-focused women who are driving innovation, leading technology companies and contributing to the technology economy in Azerbaijan. These Award recipients represent the powerful ladies, who make significant contributions in this sector. The objective of the Award is to recognize a Woman (anyone who is identified as a woman), 18 years of age or older, who distinguishes herself through leadership, creativity, entrepreneurship, social-focus and/or innovative discoveries, and who is positively impacting the number of girls and women participating in digitally-driven or digitally-enabled areas of study or work, in one or more of the following capacities:
• In the IT sector, as a promising young potential leader or executive in a prominent public, private or academic sector;
• Through work in entertainment or media, including social media;
• In commercialization of an innovative digital concept, tool and/or service;
• Through focus on not-for-profit or social work, community-orientation, humanitarian activities (including IT4Good, health, planet, well-being, etc.); and/or
• Through step-change research & development activities in the private or public sectors, academic excellence, or digital/social innovations.


Entry and Judging Criteria

Entrants must meet the following criteria to qualify:

  • The nominee is a woman, or someone who is identified as a woman, who is 18 years of age or older
  • The nominee is a resident of Azerbaijan
  • The winner of 2018 can’t be nominated for 2 years, excluding the nomination – Employer of the Year
  • The nominee has completed all aspects of the nomination in the submission form
  • The nominee can be nominated only to one category in the submission form
  • Submitted videos can be no longer than 3 minutes (not obligatory)
  • All pre-produced materials such as music must be approved for use or license free, or creative commons licensed


Judging Criteria

  • Video submission must meet the 3-minute video limit (not obligatory)
  • Entries can be submitted in Azerbaijani / English / Russian language for judging
  • Any entries that are deemed to be offensive or culturally insensitive will be disqualified
  • The competition organizers reserve the right to decide on the eligibility of candidates and entries and can move a nominee into another category


Nomination guidelines

The judges convene one week before the awards ceremony to review all of the finalists’ nominations. They will decide the winners based on the written submissions, so nominees should include as much information as possible. Please use the criteria (listed below) of the category you wish to enter to shape your written submission, as the judges will refer to these criteria to guide their decisions. Each written submission should be at least 600 words and a maximum of 1,000 words. There is no cost to nominate and you can enter as many categories as you wish. A member of the Women in IT Awards team will reach out to everyone who is nominated around 1 week before the awards ceremony to tell them whether they have been shortlisted as a finalist.

Good luck!





Məkan: JW Marriot Absheron Baku
Tarix: 05.12.2018
Vaxt: 18:00 – 23.00
Tədbirin aparıcıları: Vüsalə Səid, Ceyhun Əli
Geyim tərzi: Black tie
Tədbirin tərəfdaşları: Bakutel



  • Araz Yusubov –ADA Universiteti, İT və mühəndislik məktəbinin dekanı
  • Yana Krimpe –B.EST Solutions MMC, Təsisçi & CEO
  • Fariz Cəfərov – “Elektron Hökumətin İnkişafı Mərkəzi” publik hüquqi şəxsi, direktoru
  • Səbinə Pərvizi – Synergy Partnership MMC, Baş Direktor
  • İlham Namazov – Cybernet MMC, Baş direktor
  • Rəna Abutalıbova – Iteca Caspian MMC, Satış direktoru
  • Emin Musəvi – ASAN Radio, direktor
  • Ulduzə Xəlilova – ASAN, E-xidmətlər və Sosial İnnovasiyalar şöbəsinin rəhbəri
  • Məhəmməd Zülfüqarlı – ULTRA Technologies, Biznes Xidmətlər Qrupunun rəhbəri
  • İnarə Quliyeva – Hewlett-Packard International Trade BV Azərbaycan nümayəndəliyinin Baş direktoru
  • Sərxan Həşimov – Microsoft, Azərbaycan, Türkmənistan və Tacikistan üzrə Baş direktor
  • Aydəm İsmayilov – Baş direktor, AzerAgrar
  • Şəhla Məmmədova – Cybernet MMC, Layihələrin idarə olunması şöbəsinin rəhbəri
  • İqbal Babayev – AzPMA , Təsisçi və Prezident
  • Rəhilə Əliyarzadə – Bakı Avropa liseyi, İKT üzrə Direktor müavini
  • Fərid İsmayılzadə – GoldenPay, Təsisçi
  • Bəhruz Hidayətzadə – Caspian Event Organisers (ITECA), İcraçı direktor
  • Nuri Əhmədov – “NETTY” mükafatı laureatı – «Milli informasiya texnologiyalarının inkişafına verdiyi töhfəyə görə»
  • Aleksey Slepcov – STEP IT Academy Baku, Baş direktor
  • Dmitriy Andrianov – Infocity, direktor
  • Elçİn Əliyev – SINAM, Prezident
  • Cabir Cümşüdov – R.I.S.K., Baş Direktor
  • İsmayıl Ələkbərov – Neuron Technologies, Müşahidə şurasının üzvü
  • Rəşad Əzizov – Nəqliyyat, Rabitə və Yüksək Texnologiyalar Nazirliyi, innovativ inkişafı şöbəsinin müdiri
  • Tural Kərimli- High Tech Park, Direktor



İT sahəsində Azərbaycan Qadınlarının mükafatlandırılması – AWITA ölkəmizdə texnologiya sahəsində qadınların tanınmasına həsr olunmuş ən böyük tədbirlərdən biridir. Bu tədbir qadınların texnologiya sahəsində əldə etdikləri uğurların və tətbiq etdikləri innovasiyaların nümayiş etdirilməsi, yeni vəzifə modellərinin müəyyən edilməsi və İT sektorda təsiredici qüvvəyə malik tərəflər arasında şaxələndirmə ilə bağlı gələcək dialoqların təşviq edilməsi vasitəsi ilə həyata keçirilir.

“Femmes Digitales”- Azərbaycan Qadınları İT klubu tərəfindən təşkil edilmiş Azərbaycan Qadınlarının İT sahəsində Mükafatlandırılması (AWITA) tədbiri ticarət assosiasiyaları, ictimai qurumlar, biznes strukturları, müxtəlif dövlət və özəl qurumlarından dəstək əldə etmişdir.

AWITA mükafatı İT və texnologiya sahəsində peşəkar nailiyyətləri və nəticələri qiymətləndirməklə, İT sahəsində qadınların mükəmməlliyini tanıyır.

“Femmes Digitales” öz fəaliyyətinin ikinci ilində Azərbaycanın İT sektorunda nüfuzlu şəxslərə çevrilmiş öndə gedən istedadlı və lider qadınların uğurlarını nümayiş etdirir və bunu təntənəli surətdə qeyd edir. Mükafat eyni zamanda bu sahədə “yeni doğulan ulduzları”, yəni İT sahəsində xidmət göstərən və sürətlə inkişaf edən, o cümlədən öz iş yerlərində gender bərabərsizliyinin azaldılması istiqamətində çalışan xanımları tanıyır.

Yeni texnologiya və innovasiyaları müxtəlif sektor və peşələrə gətirmək və texnologiyanın hər yerdə olduğunu nümayiş etdirmək məqsədi daşıyan SAHƏ NOMİNASİYASI bu ildən başlayaraq AWITA tərəfindən elan edilmişdir. Bu il AWITA KƏND TƏSƏRRÜFATI – AGTECH-də QADIN nominasiyasını elan edir. Kənd təsərrüfatı ümumi inkişafın və yoxsulluğun azalmasının təkanverici qüvvəsi ola bilər. Belə ki, biz daha az xərclərlə daha böyük nəticələr əldə edə və kənd təsərrüfatı üçün daha ağıllı həllər meydana çıxara bilərik. BMT-nin Ərzaq və Kənd Təsərrüfatı təşkilatına istinadən, baxmayaraq ki, inkişaf edən dünyada kənd təsərrüfatında işçi qüvvəsinin 40%-ni qadınlar təşkil edir, çox az sayda qadın fermerlərə və istehsalçılara rast gəlinir. Əlbəttə ki, AGTECH həm kənd təsərrüfatında, həm də texnologiya sahəsində qadınlar tərəfindən sıçrayış və yeniliyin edilməsi üçün bu sahədə uzun illər davam edən gender qeyri-bərabərliyinin qarşısını almaq imkanı məqsədi daşıyan bir pəncərədir. AGTECH-də qadın nominasiyası vasitəsilə biz bərabərlik və dəyişiklik üçün bu sahədə olan balans pozğunluğu ilə mübarizə aparan kollektiv təşəbbüsün ön sıralarında olmaq istəyirik. Ərzaq və aqro texnologiya sahəsində olan fəallar arasında bəziləri qadınlardır. Dünyanın hər yerində onlar bizim ərzağa və qida məhsullarına olan münasibətimizi dəyişir. Onların arasında bəzi qadınlar var ki, bir sıra çətinliklərə sinə gərərək qida və kənd təsərrüfatı sistemində olan problemlərin həllində vacib rol oynamış, bu sahədə ictimai şüurun dəyişilməsində əvəzsiz töhvələr vermişdir və biz qürur hissi ilə onları bu nominasiyada salamlayırıq. Bu nominasiya vasitəsilə biz kənd təsərrüfatı sahəsinə yeni həllər gətirmək istəyən təşəbbüsləri dəstəkləmək, qida və kənd təsərrüfatı sahəsində daha davamlı qida sistemi qurmaq üçün əvəzsiz işlər görən qadınları təqdim etmək istəyirik. Gəlin Kənd təsərrüfatını BİRLİKDƏ inkişaf etdirək!

4 ildir ki, “Femmes Digitales” klubu qadınların İT sahəsindəki rolunu diqqətlə izləyir. Mükafat İT və texnologiya sahəsində qadınların peşəkar uğurlarını təşviq edən və tanıyan proqramı təmin edir.

Proqramın bir hissəsi kimi vendor, distribütor, özəl və dövlət qurumlarının aidiyyatı nümayəndə və rəhbərlərindən ibarət nüfuzlu icra qrupu – münsiflər heyəti seçilmişdir.

Müsabiqədə iştirak etmək üçün sizin namizədliyiniz işçiniz, rəhbəriniz, biznes partnyoru və yaxud sizin özünüz tərəfindən təqdim edilə bilər.

Qaliblər 05.12.2018 tarixdə Bakı şəhərində JW Marriot Absheron məkanda keçiriləcək 11 kateqoriya üzrə mükafatların təqdim edilməsi üçün təşkil edilmiş təltifetmə mərasimində elan ediləcək.

Bu tədbir son 12 ay və yaxud daha uzun müddət ərzində qadınların texnologiya sahəsində əldə etdikləri uğurları və innovasiyaları nümayiş etdirərək, yeni vəzifə modellərini müəyyənləşdirərək bu sektorun aparıcı qüvvələri arasında əlaqələrlə bağlı gələcək dialoqların keçirilməsinə təşviq edəcəkdir.

Bildiyimiz kimi uzun müddətdir bu sahədə xoşagəlməz statistika öz hökmranlığını davam etdirir: bu sahədə işləyən hər altı nəfərdən beşi kişidir. Texnologiya sahəsində lider qadınların azlıq təşkil etməsi İT üzrə karyera qurmaq istəyən gənc xanımlara mənfi təsir göstərərək onların bu sahədə arzu və nail olmaq istəklərini  məhdudlaşdırır. Buna görə də AWITA kimi təşəbbüslər texnologiya dünyasına zəriflik gətirən güclü xanım liderlərin özlərini təqdim etmələri üçün çox böyük əhəmiyyəti olan platforma rolunu daşıyır.

AWITA-2018 tədbiri bütün xanımları builki mükafatlandırma mərasiminə müraciət etməyə və namizədlərin seçilmişlər siyahısına qatılmağa dəvət edir. Bu, yalnız İT sahəsində çalışan qadın liderlərin uğurlarının mükafatlandırılması üçün deyil, eyni zamanda gənc qadınlar üçün yeni vəzifə modellərinin müəyyən edilməsi üçün də bir platformadır. Bir məsələ xüsusilə vurğulanmalıdır ki, Mükafat Azərbaycanda İT sahəsinə qoşulmaq istəyən qadın innovatorların, təşəbbüskarların çərçivəsini genişləndirir. Təkcə bu təşəbbüsə qoşulmaq texnologiya sahəsində mövcud olan təəssüfləndirici gender bərabərsizliyi ilə mübarizəyə də öz töhfəsini verəcək.

Biz, Azərbaycanda innovasiya və texnologiya sahəsində fəaliyyət göstərən aparıcı şirkətlərə stimul verən, texnoloji iqtisadiyyata töhfə verən və qadınlara istiqamətlənmiş ən yaxşı texnologiyanı qürurla dəstəkləyir və tanıyırıq. Bu müfakat texnologiyaya ciddi töhfələr vermiş güclü xanımlarımızı təmsil edir.

Mükafatlandırmanın məqsədi yaşı 18 və daha yuxarı olan, özünü liderlik, kreativlik, sahibkarlıq, sosial xidmətyönlü və yaxud innovativ kəşflər sahəsində fərqlənən, rəqəmsal sferada tədqiqat aparan və yaxud işləyən qızların sayına və qadınların iştirakına müsbət təsir göstərən, aşağıdakı sahələrdən biri və ya bir neçəsi üzrə fəaliyyət göstərən qadınları fərqləndirməkdir.

  • İT sferasında gözə çarpan ictimai, özəl və yaxud akademik sahədə İT təşkilatçılığı üzrə perspektivli potensiala malik gənc kadr və yaxud icraçı;
  • Sosial media da daxil olmaqla, əyləncə və ya media sahəsində fəaliyyət göstərən;
  • İnnovativ rəqəmsal konsepsiyanın, vasitələrin və/və yaxud xidmətin kommersiyalaşdırılmasında fəaliyyət göstərən;
  • Qeyri-kommersiya xarakterli fəaliyyətlərə və ya sosial işlərə, ictimai işlərə, humanitar sahələrə (IT4Good, sağlamlıq, planetar, rifah və s.) istiqamətlənmiş xidmətlər göstərən; və/və yaxud akademik nailiyyətlərə sahib olan;
  • Özəl və ya ictimai sektor, akademik nailiyyət, rəqəmsal/sosial innovasiya üzrə mərhələli dəyişikliklərin tədqiqatını/inkişaf fəaliyyətlərini həyata keçirən qadınlar.

Müraciət və Qiymətləndirmə Meyarları

Müraciət edənlər qiymətləndirilmə üçün aşağıdakı kriteriyalara cavab verməlidir:

  • Təyin olunmuş namizəd qadın olmalı, yaşı 18 və daha yuxarı olmalıdır.
  • Namizəd Azərbaycanda yaşamalıdır;
  • İlin sahibkarı nominasiyası istisna olmaqla, 2018-ci il üzrə qalib ardıcıl olaraq 2 il müddətinə namizəd ola bilməz.
  • Müraciət formasında namizədliklə bağlı göstərilmiş bütün aspektləri qeyd etməlidir;
  • Təqdim edilmiş videolar 3 dəqiqədən artıq olmamalıdır (videoçarxın nümayişi məcburi xarakter daşımır);
  • Əvvəlcədən hazırlanmış bütün materiallar, məsələn, musiqidən istifadə təsdiqlənmiş olmalı və ya tələb edilməyən lisenziya, yaxud pulsuz istifadə üçün lisenziya olmalıdır.

Qiymətləndirmə Meyarları

  • Əgər video material təqdim edilirsə, 3 dəqiqədən artıq olmamalıdır, videoçarxın əlavə edilməsi məcburi xarakter daşımır.
  • Qiymətləndirmə üçün mətnlər Azərbaycan/ingilis və yaxud rus dilində təqdim edilə bilər.
  • Təhqiramiz xarakter daşıyan və yaxud mədəni baxımdan nəzakətsiz hesab olunan hər hansı bir mətnə görə diskvalifikasiya nəzərdə tutulur.
  • Müsabiqə təşkilatçıları namizədlərin və onların təqdim etdiyi materialların münasib olub-olmaması ilə bağlı qərar vermək və müraciəti başqa nominasiyaya keçirmək hüququna malikdir.


Namizədliklə bağlı qaydalar

Münsiflər heyəti bütün finalçıların namizədliyini nəzərdən keçirmək üçün mükafatlandırma mərasimindən bir həftə əvvəl bir yerə toplaşacaq. Onlar qalibləri təqdim edilmiş yazılı məlumatlar əsasında seçəcəklər, ona görə də müraciət edən şəxslər imkan daxilində daha çox məlumat daxil etməyə çalışmalıdır. Təqdim ediləcək yazılı materialınızı hazırlamaq üçün aşağıda sadalanmış kateqoriyalar üzrə hər bir kriteriyadan istifadə etməyiniz xahiş olunur, çünki münsiflər öz qərarlarını vermək üçün bütün meyarlara istinad edəcəklər. Təqdim edilmiş yazılı məlumat sahələrinin hər birində minimum 600 söz, maksimum isə 1000 söz olmalıdır. Namizədliyin irəli sürülməsi üçün heç bir xidmət haqqı tutulmur.